為更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、改進(jìn)方案、優(yōu)化考核，1月9日上午，學(xué)校召開(kāi)2022年度考核工作總結(jié)會(huì)議。黨委書(shū)記畢天云、黨委副書(shū)記彭鴻昌、副校長(zhǎng)朱桂香、紀(jì)委書(shū)記李淑良、副校長(zhǎng)張?zhí)m勝以及年度考核各小組成員參加會(huì)議。會(huì)議由畢天云主持。
考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室從2022年度考核的組織實(shí)施、考核結(jié)果的運(yùn)用、存在問(wèn)題及原因、下一步工作打算等幾方面詳細(xì)匯報(bào)了2022年度考核工作的情況。
學(xué)院考核工作組、黨群部門(mén)考核組、行政教輔部門(mén)考核組、考核工作監(jiān)督組的組長(zhǎng)分別匯報(bào)了各組2022年度考核存在的問(wèn)題、經(jīng)驗(yàn)和下一步工作打算。
與會(huì)人員就2022年度考核存在的不足進(jìn)行交流，并對(duì)2023年度的考核工作提出了意見(jiàn)和建議。
畢天云對(duì)2023年的考核工作如何開(kāi)展，提出四點(diǎn)要求。一是要明確重點(diǎn)和特色；二是要優(yōu)化考核指標(biāo)；三是要修訂考核方案；四是要提升考核質(zhì)效。最終，要讓考核考出導(dǎo)向、考出質(zhì)量、考出效果。
年終考核是對(duì)學(xué)院、部門(mén)運(yùn)行情況，教職工的政治素養(yǎng)、履職能力、工作成效、作風(fēng)表現(xiàn)等進(jìn)行了解、核實(shí)和評(píng)價(jià)的途徑之一，學(xué)校高度重視年終考核，將考核作為發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提升工作效能的有效手段。2022年10月，學(xué)校就印發(fā)了年度考核工作實(shí)施方案，明確了考核組織機(jī)構(gòu)、考核內(nèi)容、方法程序、考核紀(jì)律等，確?？己隧樌_(kāi)展。12月1日起，分別對(duì)教學(xué)實(shí)體型學(xué)院、黨群部門(mén)、行政教輔部門(mén)和教職工進(jìn)行考核，整個(gè)考核組織保障平穩(wěn)有序。學(xué)校堅(jiān)持考用結(jié)合，將把年度考核作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提升學(xué)院、部門(mén)教育教學(xué)能力和管理能力等的依據(jù)。
下一步，學(xué)校將進(jìn)一步優(yōu)化考核方案，改進(jìn)考核指標(biāo)、考核方式，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，充分發(fā)揮考核指揮棒、風(fēng)向標(biāo)、助推器作用，將科學(xué)全面考核的結(jié)果與學(xué)院、部門(mén)的管理運(yùn)行，教職工的發(fā)展有效結(jié)合起來(lái)，讓考核反哺學(xué)校的發(fā)展提升。
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